金融服务
在数字经济浪潮席卷全球的背景下，企业资金管理正经历着前所未有的深刻变革，对高水平司库管理体系的需求日益迫切。浦发银行不仅是这场变革的见证者，更是积极的推动者和引领者。通过产品创新、服务升级、模式重构与人才培养的多维并举，浦发银行成功打造出司库建设的“上海模式”，为沪上乃至全国大型企业集团的高质量发展注入强劲的金融动能。
精准定位，量身定制解决方案
服务好国资国企改革发展不仅是市场机遇，更是扎根上海、履行社会责任的重要使命。面对上海市国资委关于深化监管企业司库体系建设的明确要求和部署，浦发银行快速响应、主动作为，将司库业务提升至战略高度。
浦发银行充分发挥自身在地缘、政策和资源方面的优势，将上海作为创新试验田和标杆示范区。通过深度对接锦江国际集团、松江国资集团等各类市属、区属重点国企，精准把脉企业在账户管理、资金调度、业财融合、风险防控等方面的痛点难点，量身定制司库解决方案，实现了从“单一产品提供”到“全流程深度赋能”的转变。
创新引领，锻造专业人才
为破解司库业务专业性、复合型人才短缺的瓶颈，浦发银行创造性地成立了“顾峻司库工作室”。这一平台并非简单的业务部门，而是一个汇聚、培养和锻造未来司库业务精英的“创新工场”和“人才摇篮”。
工作室由浦发银行上海分行交易银行部牵头，创新采用了“自愿报名、择优录取、积分制管理”的严格筛选机制，成员以入行三年内的青年客户经理为主体。这种架构设计旨在通过新鲜血液的注入，激发团队活力，培养既精通传统现金管理业务，又深刻理解数字化、智能化服务需求的“现金管理+”复合型人才。通过双周工作坊、邀请内外部专家授课、举办GTS开放日等活动，构建覆盖理论、政策、技术、案例的完整知识体系。积极组织参与招投标模拟实战，让青年员工在贴近真实的场景中提升项目策划、方案设计和客户沟通能力。直接参与到具体的司库项目建设中，围绕场景化推广、政银合作、客户体验、技术服务及生态共建等多维度开展深度研究与业务攻坚。
“顾峻司库工作室”已成长为浦发银行司库业务的“智库”和“尖兵连”。它不仅为浦发银行司库业务的可持续发展储备了核心人才，更初步形成了一批“可复制、可推广”的司库项目模板与解决方案，将一线的年轻活力有效转化为了市场竞争的创新动力和专业实力。
标杆项目，树立行业样本
扎实的工作获得了市场与行业的双重认可。浦发银行助力服务的多个上海市国有企业集团司库项目在2024及2025年连续荣获中国司库领域的至高荣誉——“司南奖”，彰显了其在帮助客户成就卓越方面所做出的突出贡献。浦发银行自身也连续两年获评“中国司库建设标杆银行”。
创新模式方面，浦发银行协助某区国资委成功首创“区级国资全域司库一体化”模式。该模式彻底打破了传统国企分散建设、各自为战的旧有格局，通过浦发银行提供的统一平台和解决方案，实现了对全区所有区属国企资金管理的全覆盖、全流程、全监控，极大地提升了区域国资的整体运营效率和风险防控能力。此外，浦发银行还与锦江国际集团合作，聚焦于全球资金调度和业财一体化；与松江国资合作，实现了资金全局可视与资金集中管理。
产品支撑，深化银政企协同
卓越的落地实施能力，离不开强大的产品支撑。浦发银行依托自主研发的、拥有独立知识产权的新一代全球司库系统——“北斗司库”解决方案，基于“数智化”司库与前沿技术的深度融合，为企业提供全方位的数字化司库解决方案。其核心优势体现在全面的服务内容，涵盖“战略咨询与规划服务”、“四大智慧系统核心”和“全生命周期服务体系”，陪伴企业从规划到落地再到持续优化。
该系统具有差异化的服务模式，通过“全程、全面、专业”的咨询服务，提供定制化方案，满足企业多样化、个性化需求，助力企业实现“价值驱动强化、数据驱动强化、技术驱动强化、共享驱动强化以及安全驱动强化”，全面提升资金管理效能。浦发银行的视野并未止步于单个项目，更致力于构建一个开放、协同、共赢的“政-企-银”数字化生态圈。该行正从传统的服务提供者，向着资源组织者、生态构建者和创新引领者的角色演进。
从战略布局到人才孵化，从产品创新到标杆打造，从服务客户到共建生态，浦发银行走出了一条特色鲜明的司库业务发展之路。在上海加快建设具有全球影响力的国际金融中心和新征程上，浦发银行将继续依托“顾峻司库工作室”这一创新引擎，不断延伸金融服务边界，做深做实政银企合作，持续优化项目全流程管理，提升精益运营与系统化实施能力，推动更多标杆项目落地；以更智能、更高效、更贴合需求的资金管理解决方案，助力企业提质增效，为上海乃至长三角区域实体经济的高质量发展注入更为强劲、源源不断的金融动能。
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内容来源：上海浦东发展银行